jueves, 25 de septiembre de 2014

Cambios en los certificados médicos de los trabajadores

De acuerdo con las directrices de nuestras constructoras, y a fin de ser rigurosos respecto a la salud laboral de sus trabajadores, a partir del 01/10/2014:

No se considerarán válidos los reconocimientos médicos con el apto provisional de un trabajador (reconocido médicamente pero sin certificar la aptitud según sus analíticas).



Además, los certificados médicos sólo serán válidos cuando hayan sido realizados a nombre de la empresa subcontratada y no de ninguna en la que el trabajador haya trabajado con anterioridad, y además en dicho certificado deberá venir especificado el protocolo y el puesto de trabajo del trabajador.